募集情報

千葉支社

葬祭業務スタッフ ディレクターの補佐として葬儀施行をお手伝い 第二新卒活躍

お客様からの「ありがとう」に重みを感じられる仕事

◆家族葬のファミーユについて

家族葬のファミーユは、1960年に宮崎県で創業した「宮崎葬儀社(みやそう)」を前身としており、不透明さが当たり前だった葬祭業に「家族葬」という新たな切り口を創出しました。
「大切な方を失い、深い悲しみの中にあるご家族に、故人様をゆっくりとお見送りしていただける時間と空間を提供したい」。
そんな思いから、業界内でいち早く「家族葬」をブランド化。現在、全国に98ヶ所に1日1組限定の葬祭ホールを展開しています。
「お葬式を家族のものに。」をキャッチコピーに掲げ、ご家族が大切な方との最期の時間を心ゆくまで過ごしていただくために、スタッフ一丸となって取り組んでいます。

◆当社で葬祭ディレクターとして働く魅力

  1. 【会員獲得のノルマ無し】
    当社の会員登録はすべて無料ですので、会員獲得のノルマは一切無し。
    一人ひとりのお客様にしっかりと向き合うことができます。
  2. 【1日1組限定のホールを運営】
    自社ホールはすべて1日1組限定で、1家族1担当が基本。
    担当するご家族に最後まで寄り添うことができます。
  3. 【清掃が行き届いた清潔なホールでの勤務】
    自社ホールは美観活動を徹底し、清潔なホールばかり。
    各ホールでのコロナ対策をしっかり実施しています。
  4. 【スキルの向上を支援】
    厚生労働省認定葬祭ディレクター資格の合格祝金や
    資格手当の支給有り。
  5. 【従業員の家族も大事にする福利厚生】
    子供の入学祝い金制度、社員割引制度有り。
  6. /ol>

    ◆お任せしたいこと

    あなたにお任せさせていただきたいのは、”葬祭ディレクターの補佐”のお仕事。
    葬祭ディレクターのお仕事は、人生のエンディングに携わること。あなたには、葬祭ディレクター補佐として、葬祭ディレクターメンバーが『ご家族と故人の最後の時間を大切にプロデュースすること』に全力になれるよう、お式や事務のサポートをお任せいたします。

募集要項を見る

PR Contents

ファミーユが大切にしていること

私たちの考えの根本は、大切な方とのお別れの時間を親しい方々と共に「心ゆくまで」「ゆっくり」分かち合う場をつくることです。ご家族が規模や形式、体裁などに気を遣うことがないよう、誠心誠意のお手伝いをさせて頂きたいと考えています。

募集要項

職種 葬祭業務スタッフ ディレクターの補佐として葬儀施行をお手伝い 第二新卒活躍
雇用形態 正社員
仕事内容 「家族葬のファミーユ」での式場設営・接客等、ご葬儀の受注に伴うサポート業務(葬祭ディレクター補佐)

◆ご葬儀の施行
・通夜・葬儀の式場設営
・ご家族や会葬者、僧侶の接客(お茶出しやご案内)
・お式の式進行サポート
・お棺の搬送
・お式後の後片付け

◆その他
・ホールでのお客様対応
・お客様宅へのお届け物
・簡単な役所手続きのサポート

※充実した研修制度で、業務詳細やご葬儀に関する知識は、先輩スタッフが1から丁寧に教えます。
※出来ることから行っていただきますので、ご安心ください。
※会員獲得のノルマなどはありません。

※未経験者が活躍しています。
※第二新卒の方も活躍しています。
※葬祭ディレクターを目指す方も多数!
対象となる方 ・学歴/経験/年齢不問
・未経験者活躍中
・異業界・異業種からの転職も活躍中!
「お客様に寄り添った仕事をしたい」という強い意志がある方にはピッタリです。
例)ホテル、リゾート、ブライダル、レストランなどで接遇サービス経験のある方。

葬祭業の経験がなくても大丈夫です。
研修をしっかりと行い、心を込めてご家族のお手伝いができるようになるまで先輩社員がしっかりと付き添います。

「お客様に寄り添いたい」「人と接することが好き」な方が数多く活躍しています。

==このような方、ぜひご応募ください!==
・人が好き、サービス業が好き
・誰かに寄り添う仕事をしたい
・お客様に親身になって向き合いたい
・安定した会社・業界で、腰を落ち着けて働きたい
・葬祭業に興味がある
資格 要普通自動車運転免許(AT可)
勤務地 千葉支社:千葉県鎌ケ谷市新鎌ケ谷1-2-14
※式の予定に合わせて支社周辺の各ホールを回ります。
 松戸市、柏市、流山市、鎌ケ谷市、八千代市、船橋市、習志野市
勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム無し
1日の実労働時間 7.5時間
(例)9:00~17:30/多くの社員が実施 等
給与 月給21.3万円~22.5万円
※30時間分の残業代(3.8万円~4.0万円)を含む

◆その他
・賞与 年2回(6月、12月)昨年度実績2ヶ月分
・昇給 年1回(人事評価制度による)

・インセンティブ
⇒月平均4万円~5万円!(月収25.3万円~27.5万円)
・資格手当
・交通費支給
休日休暇 公休 月8日

・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇
・年次有給休暇
・長期有給休暇取得奨励
 ※5日間以上の連休取得を奨励しています。(取得率100%)
待遇・福利厚生 ・社会保障完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・制服貸与
・車通勤可(無料駐車場有)
・交通費支給
・社員割引制度
・スタッフ表彰制度(四半期毎)
・従業員持ち株会
・資格取得支援
・資格合格一時金
・資格手当
・慶弔金有(小・中・高等学校入学祝い金等)
応募方法 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。
追って、こちらよりその後の選考日程をメールにてお知らせいたします。
※ご質問やご不明な点があれば、何でもお気軽にお問合せください。
※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。
※興味のある方のお問合せも大歓迎!まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。

勤務地・所在地

▶︎GoogleMAPで見る

応募フォームに進む